Laboral

Asesoría LABORAL en MADRID

Una asesoría laboral brinda servicios relacionados con la gestión de recursos humanos y el cumplimiento de normativas laborales. Aquí tienes un listado de servicios típicos ofrecidos por una asesoría laboral:

Elaboración de Contratos Laborales:

• Redacción y elaboración de contratos de trabajo.
• Asesoramiento en la elección del tipo de contrato adecuado.

Nóminas y Seguridad Social:

• Elaboración de nóminas.
• Cálculo y gestión de cotizaciones a la seguridad social.
• Tramitación de altas y bajas de empleados.

Gestión de Beneficios Sociales:

• Asesoramiento en la implementación de beneficios para empleados.
• Gestión de planes de pensiones, seguros médicos, etc.

Cumplimiento Normativo:

• Aseguramiento del cumplimiento de normativas laborales.
• Actualización constante respecto a cambios legales.

Asesoramiento en Despidos y Conflictos Laborales:

• Asesoría en procesos de despidos y rescisiones de contratos.
• Mediación y gestión de conflictos laborales.

Prevención de Riesgos Laborales:

• Implementación y seguimiento de medidas de seguridad y salud laboral.
• Elaboración de planes de prevención de riesgos laborales.

Regulación de Jornada Laboral:

• Gestión de horarios de trabajo.
• Implementación de políticas de flexibilidad laboral.

Auditorías Laborales:

• Revisión de procesos laborales internos.
• Evaluación del cumplimiento normativo.

Asesoramiento en Teletrabajo:

• Implementación de políticas y procedimientos para el trabajo remoto.

Negociación Colectiva:

• Asesoría en procesos de negociación con representantes sindicales.
• Elaboración y revisión de acuerdos colectivos.

Recuerda que la oferta de servicios puede variar según la asesoría laboral y las necesidades específicas de cada cliente. Es crucial seleccionar una asesoría que se adapte a las características y requerimientos particulares de la empresa.